WEIHUA NEWS
衛(wèi)華集團：深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神推動企業(yè)高質量發(fā)展
2023-01-02
訪問量3007
手機閱讀
大
中
小
自黨的二十大召開以來，在衛(wèi)華黨委高位推動與精心謀劃下，通過黨委班子帶頭學，各黨總支、黨支部跟進學，多措并舉在集團內部迅速掀起了一股學習熱潮，持續(xù)提振了黨員聽黨話、跟黨走的堅定信心，激發(fā)了黨員和職工群眾凝心聚力、力爭上游的干事創(chuàng)業(yè)熱情，公司廣大黨員干部深受鼓舞、倍感振奮，紛紛表示將認真貫徹落實黨的二十大精神并融到個人實際工作崗位中來，為企業(yè)高質量發(fā)展再建新功！
“讓每名黨員都能感受黨的精神偉力”
走進衛(wèi)華集團黨委副書記、常務副總裁苗紅的辦公室，其辦公桌上放著一份打印好的黨的二十大報告，因為經(jīng)常翻閱封面已開始嚴重卷邊且出現(xiàn)不同程度的褶皺現(xiàn)象，內頁正文被畫上了各種橫線和三角符號，標注了密密麻麻的文字。
“黨的二十大報告舉旗定向、思想深邃、內涵豐富，只有我們黨委班子成員當表率，帶頭學習，學深悟透，以上率下，才能真正地學習好和貫徹好其精神實質，作為基層黨組織，我們要做的就是讓每一名黨員都能切身感受到黨的精神偉力！”衛(wèi)華黨委書記、總裁李國強說。
中央有號召，衛(wèi)華有行動。這就是衛(wèi)華黨委學習貫徹黨的二十大精神勁兒——在黨的二十大召開之后，不到15天時間里，衛(wèi)華黨委先后組織3次會議集中學習報告內容，并對宣傳貫徹工作作出了周密策劃與部署。
10月20日，衛(wèi)華黨委第一時間印發(fā)《關于認真學習貫徹黨的二十大精神的通知》文件，在全集團開展“六個一”學習活動，即召開不少于一次黨課培訓會、寫一篇學習心得體會、讀一本報告解讀讀本、開展一次公司級專題培訓、組織一次知識測試、召開一次專題組織生活會，作出系統(tǒng)、全面的學習部署與安排，成為全市第一家做出快速響應的非公企業(yè)。
截至12月20日，衛(wèi)華集團已先后組織30余場次支部黨課培訓，累計培訓黨員和中高層管理人員達800余人次，收集黨員、入黨積極分子撰寫學習心得和體會500余份，發(fā)放各類文件匯編、黨章學習問答等學習資料100余本，開展黨員領讀學習活動，組織開展知識測試黨員覆蓋率達到100%。此外，11月30日至12月6日，衛(wèi)華黨委組織全體黨員參加省委組織部舉辦的河南省黨員教育“云課堂”，取得結業(yè)證書達400余人，衛(wèi)華還充分利用黨員微信群等方式推送專項學習微信鏈接80余條。在集團內部營造了濃厚的學習氛圍，確保黨的二十大精神在衛(wèi)華落地生根。
“把黨的二十大精神講到職工的心坎兒里”
吳慶富通過“班組微課”宣講黨的二十大精神。
“黨的二十大報告強調，‘全黨要把青年工作作為戰(zhàn)略性工作來抓’，經(jīng)過公司大項目建設的歷練，你們已經(jīng)能夠獨當一面，成為公司發(fā)展的中堅力量，我們愿意成為你們成長道路上的領路人，也希望你們能夠沉下去，努力成長為工藝專業(yè)的大師傅！”11月25日，全國勞動模范、全國技術能手吳慶富在“班組微課”上對部門青年職工講道。
為貫徹落實衛(wèi)華黨委創(chuàng)新學習形式的要求，吳慶富所在的衛(wèi)華集團第十一黨支部打破常規(guī)，創(chuàng)新性地將支部黨課與部門晨會結合在一起，推出“班組微課”，參照黨委發(fā)放的相關學習讀本，突出與企業(yè)、員工相關這個重心，從綠色發(fā)展、創(chuàng)新驅動、人才培養(yǎng)、文化自信等方面精準選題，在全集團率先開展黨的二十大精神宣講進班組活動，做到領讀原文，但不照本宣科，深入學習報告內容，活學活用，起到了很好的宣講效果。截至目前，衛(wèi)華已開展“班組微課”達10余期。
“班組微課的靈活性關鍵在于其宣講內容與職工密切相關，能融入公司管理案例，再通過班前會、管理晨會宣講出去，這是它能成為黨員和職工群眾喜聞樂見的學習方式的主要原因。”衛(wèi)華黨委委員、第一黨總支書記，衛(wèi)華股份執(zhí)行總裁謝保華評價道。
將學習貫徹黨的二十大精神作為全年黨建工作主線，正式寫入黨委“一號文件”，全面有序開展“六個一”學習活動，衛(wèi)華是提前做足了充分準備的。按照下一步工作安排，衛(wèi)華黨委還將邀請市委黨校老師到公司開班授課，切實把黨的精神講到黨員和職工的心坎兒上！
“把職工群眾凝聚在鮮紅的黨旗下”
衛(wèi)華的成長與壯大離不開黨的改革開放好政策，衛(wèi)華是中國改革開放事業(yè)的參與者與見證者，從上世紀八十年代末誕生的那一刻起，衛(wèi)華就被烙上了深深的紅色印記——沒有黨的改革開放好政策就沒有今天的衛(wèi)華！
聽黨話、感黨恩、跟黨走是衛(wèi)華股東的一致共識。認真研讀學習歷次黨代會、中央全會以及中央經(jīng)濟工作會議精神已成為衛(wèi)華黨委和高管團隊的管理習慣，因為衛(wèi)華不僅找準了企業(yè)發(fā)展方向，更是政策“紅利”的受益者。緊跟黨的政策搞經(jīng)營，這是衛(wèi)華馳騁商海30余年總結出來的重要寶貴經(jīng)驗，也是衛(wèi)華實打實開展黨建工作的根本原因。
經(jīng)營管理千條線，職工事務萬絲縷，組織工作一針穿。
衛(wèi)華黨委始終堅信，對職工群眾好，就是對黨的最大忠誠；落實好黨的政策與方針，就是聽黨話；教育好職工，就是跟黨走。當下，衛(wèi)華將繼續(xù)認真做好黨的二十大精神宣傳貫徹工作，把集團廣大黨員和職工群眾凝聚在黨旗下，引導職工群眾不斷向黨組織靠攏。
“我們將以認真學習貫徹黨的二十大精神為契機，堅持創(chuàng)新驅動和綠色發(fā)展，鉚足干勁兒，奮力沖刺，力爭超額完成年度目標，堅決打贏今年收官之戰(zhàn)，同時，全力做好衛(wèi)華低碳智能裝備產(chǎn)業(yè)園大項目建設工作，努力實現(xiàn)公司明年業(yè)務‘開門紅’！”李國強充滿信心地說。
